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Articoli

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DURC E RESPONSABILITÀ SOLIDALE DEL COMMITTENTE

è intervenuta sulla disciplina prevista per l’attività di autotrasporto di cose per conto di terzi. Tra le novità più rilevanti meritano di essere...

PIGNORAMENTO PENSIONI

Il Parlamento ha pubblicato, sul Supplemento Ordinario n. 50 alla Gazzetta Ufficiale n. 192 del 20 agosto 2015, la legge n. 132 6 agosto 2015, di conversione (con...

L’ASSUNZIONE DEL LAVORATORE A TEMPO INDETERMINATO NELL’IMPRESA APPALTANTE

La tematica dell’appalto illecito impone di delineare i rapporti tra e ipotesi dell’appalto lecito (art. 29 comma 1 D.Lgs. 276/03 e successive modificazioni),...

PROCEDURE LICENZIAMENTI COLLETTIVI

NORME E TRIBUTI Il Sole 24 Ore 09 OTTOBRE 2019 – Articolo di Angelo Zambelli PROCEDURE COLLETTIVE Licenziamenti, verifica sulla professionalità e non...

Licenziamenti, verifica sulla professionalità e non sulla mansione

Interessante sentenza della Cassazione civile sez. lav., 04/10/2019, (ud. 30/04/2019, dep. 04/10/2019), n.24882 DI SEGUITO … la sentenza “… 1. Che la Corte d’appello...
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TASSAZIONE IRPEF: SOMME PERCEPITE A TITOLO DI RISARCIMENTO DEL DANNO BIOLOGICO

L’art. 6 del D.P.R. 1986, N. 917 (Testo Unico delle Imposte sui Redditi), oltre a classificare i redditi imponibili a tassazione IRPEF, distingue...
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La Responsabilità del medico e la responsabilità della struttura ospedaliera – Prescrizione e risarcimento del danno

La giurisprudenza ormai pacifica ritiene che la responsabilità dell’ente ospedaliero abbia natura contrattuale di tipo professionale qualora riguardi i danni subiti dal paziente...
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INTERPRETAZIONE DEL CONTRATTO DI LAVORO: QUANDO SPETTA IL RIMBORSO DELLE TRASFERTE AL LAVORATORE?

“Ai sensi dell’art. 21 del c.i.r. l’indennità chilometrica e l’indennità di trasferta sono corrisposte in tutte le ipotesi in cui il lavoratore sia...
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Mobbing e comportamenti ostili del dipendente

Gli atteggiamenti ostili del dipendente vessato non escludono il mobbing. Il datore di lavoro che pone in essere una serie di condotte vessatorie...
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